| Author: | Alexandre Des isnards, Thomas Zuber | ISBN: | 9782370730602 |
| Publisher: | Allary éditions | Publication: | March 19, 2015 |
| Imprint: | Allary | Language: | French |
| Author: | Alexandre Des isnards, Thomas Zuber |
| ISBN: | 9782370730602 |
| Publisher: | Allary éditions |
| Publication: | March 19, 2015 |
| Imprint: | Allary |
| Language: | French |
Bienvenue dans l'entreprise 2.0, du burn out et du candidat au licenciement !
Un bureau ? Avec quatre murs, une porte et la lumière du jour ?
Non ! Nous vivons au temps de l'open space. Cet espace convivial et communautaire qui est à l'entreprise ce que Facebook est au particulier : un lieu où voir et être vu.
Dans un tel contexte, aimer son employeur est de mise. Le stress : un formidable moteur d'action. Le nombre de dossiers, les délais : un défi. Le patron impose son diktat, et le jeune cadre dynamique n'a plus qu'à s'y plier, avec le sourire.
Bienvenue dans l'entreprise 2.0, du burn out et du candidat au licenciement !
Bienvenue dans l'entreprise 2.0, du burn out et du candidat au licenciement !
Un bureau ? Avec quatre murs, une porte et la lumière du jour ?
Non ! Nous vivons au temps de l'open space. Cet espace convivial et communautaire qui est à l'entreprise ce que Facebook est au particulier : un lieu où voir et être vu.
Dans un tel contexte, aimer son employeur est de mise. Le stress : un formidable moteur d'action. Le nombre de dossiers, les délais : un défi. Le patron impose son diktat, et le jeune cadre dynamique n'a plus qu'à s'y plier, avec le sourire.
Bienvenue dans l'entreprise 2.0, du burn out et du candidat au licenciement !
